Litavac je radio dobar posao i za Dinamo, igrali su relativno dobar nogomet i dva poraza koja je nanio Kopiću uz opasno približavanje u borbi za naslov su dovele do smjene te dolaska Čačića. Mogli smo dočekati sa Kopićem kraj sezone da je sezona bila lagodnija, a onda kakva je uprava i ući u novu sezonu, osobito Europu te brzo izletiti van. Šteta bi bila nenadoknadiva.

Kek im je najbolja opcija. Dobar trener, ima iskustva u borbi s jačima, ima autoritet za njihove egoiste u ekipi, nije financijski u nekoj nedostupnoj sferi.

Samo što Kek ne preferira "hajdučki nogomet".

Prihvatili bi oni svakog tko zareda dvije pobjede, neovisno o stilu nogometa

Ni Kek ni Bilic ni Leko. Moga bi ovaj ostat ako dobije Rijeku

Gdje su Vulić i Vučević ovih dana :lol:

Mene ne bi čudilo da Bjelica osvane tamo. U svakom intervjuu su mu bila puna usta hajduka kako oni imaju vrhunsku logistiku, odnos s HNS-om i navijače

Nema šanse da uzmu Bjelicu.
1. Nemaju love jer to je duplo veća plaća od Livajine.
2. Stožer mu je osto u Osijeku.
3. Čovjek treba dobar odmor.
4. Ne gura mlade igrače.

Ja bi volio da uzmu Bjelicu jer bi onda svjedočili ultimativnom skakanju samih sebi u usta od određene skupine ljudi. I konačni dokaz da je “ideal, a ne rezultat” samo mit, a poanta svega je povratak na poziciju moći.

Taj mit više ni sami ne spominju. Odavno je to otišlo u zaborav.
Bjelica bi prvog trenutka kada bi dreknuo na suce (a to bi bilo u prve 3 utakmice) , postao heroj ulice.

Hajdučko srce na kraju sezone, nemoš ti to razumit

Slobodna Dalmacija sa uvijek dobrim prognozama

Od svih trenera Hajduka mi je ipak bio najbolji Ivan "Što ste jamili, jamili ste" Pudar :rofl:

Prije početka ove sezone na sportnetu sam napisao da je Čačić najbolji trener u HNL-u i da će s lakoćom osvojiti HNL.
Dobio sam valjda 30-40 minusa i nasmijao se, čak je jedan moderator napisao da ne trolam :rofl: :rofl:
Povukao sam se gotovo potpuno s tog foruma, tu i tamo napišem nešto na temi Dinama i to je to, kakvi nerealni tipovi tamo pišu, ne možeš vjerovati :zip:

:lol: