dZG - Marketing & Društvene Mreže Slažem se oko situacije s pressicama, to stvarno nema smisla. Ako se već organizira obraćanje trenera ili igrača, onda najmanje što klub može napraviti je osigurati prijenos uživo na yt ili barem na Dinamo Plusu. Danas je to tehnički maltene trivijalno jer ti treba doslovno mobitel i stabilna veza koji su dovoljni za pristojan prijenos. Čekati da mediji izrežu i interpretiraju izjave, dok klub sam objavi snimku satima ili danima kasnije, potpuno ubija aktualnost i smanjuje relevantnost vlastitog kanala.
Social je, što se tiče grafičkog dizajna i contenta, stvarno na visokoj razini. Unutar Hrvatske, pa i šire, Dinamo je daleko ispred svih. Vizualni identitet je moderan, prepoznatljiv i profesionalan. Iako uvijek trebamo težiti najboljima i uzorima iz velikih europskih klubova, ovom prilikom želim pohvaliti sve koji stoje iza tog dijela jer se vidi kontinuitet, znanje i trud koji se ulaže već duže vrijeme.
Što se tiče video materijala, kvaliteta je solidna, no smatram da ima prostora za iskorak u kreativnosti i storytellingu. Dinamo kao brend ima golemi narativni potencijal – od povijesti kluba, atmosfere maksimirskog stadiona, navijačke baze, do aktualnih sportskih priča. Vjerujem da će se kroz širenje tima ili rasterećivanje postojećeg kadra otvoriti mogućnost za inovativnije i emotivno jače sadržaje koji mogu dodatno angažirati publiku.
Za fotografiju sam se ranije već izjasnio, Sofiane je radio fenomenalan posao. Njegov rad je podigao standard i dao estetski pečat klubu koji se rijetko viđa u sportskom svijetu na ovim prostorima. Bilo bi sjajno nastaviti u tom smjeru, s naglaskom na autentičnost i dinamiku koju je on uspio prenijeti.
Općenito, smjer je jako dobar a sada je samo pitanje kako ga dodatno ubrzati i razviti, uz zadržavanje kvalitete i identiteta koji su već postavljeni.
Koliko sam upućen, novi voditelj marketinga dolazi iz Red Bulla, što definitivno zvuči obećavajuće s obzirom na njihovu reputaciju u industriji. Upravo zato mi nije jasno zašto se još uvijek odgađa širenje tima i angažman dodatnih stručnjaka. Dovedite čovjeka za video, možda motion dizajnera i 3D motion dizajnera za podizanje vizualne i sadržajne kvalitete na višu razinu.